Puerto Rico Tax Reform Impacts Retirement Benefit and Employment Law Provisions

2020-11-19T10:18:57-04:00enero 31st, 2019|Recurso|

On December 10, 2018, the Governor of Puerto Rico enacted Act 257-2018 (the “Act”), which includes several amendments to the Puerto Rico Internal Revenue Code of 2011, as amended (“PR Code”). The most significant changes regarding retirement benefit and employment are set forth below:   Tax Qualified Retirement Plans (PR Code Section 1081.01) The Act

FACTORES SOCIALES QUE INFLUYEN EN EL PROCESO DE SELECCIÓN E INCLUSIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL MUNDO LABORAL

2020-11-19T10:18:58-04:00enero 31st, 2019|Recurso|

Autora: Noelia Barroso Pérez, MBA Coautora: Dra. Rosaliz Santiago Ortega Universidad Ana G. Méndez Recinto de Carolina   Trasfondo   Hoy en día la discapacidad se considera una cuestión de derechos humanos, las personas con discapacidad conforman uno de los grupos más marginados del mundo. La Organización Mundial de la Salud define la discapacidad como

Manejo de cambio: ¿Están los gerenciales, los líderes y los empleados preparados?

2020-11-19T10:18:58-04:00enero 31st, 2019|Recurso|

Por: Denise M. Cobián, PhD Directora, Escuela de Administración, Columbia Central University   El mundo empresarial cada vez está más acelerado, convulso, volátil y retante. Toda persona, sea en un puesto exento o no exento, ha sido, en al menos una ocasión, participe de cambio organizacional.  Ese cambio ha venido acompañado de desarrollar e implementar

PR Supreme Court Holds That Current Spouse (And Not Former Spouse) Has Right To Receive Deceased Participant’s Erisa Retirement Benefit

2020-11-19T10:18:58-04:00noviembre 15th, 2018|Uncategorized, Recurso|

Tax & Employee Benefits Department                                                                                                                  In August 2018, the Supreme Court of Puerto Rico (the “Court”) ruled that the surviving spouse of a deceased participant in a retirement plan governed by the federal Employee Retirement Income Security Act of 1974, as amended (“ERISA”), has the right to receive pension payments when the plan participant remarries

Veredicto a favor de la salud

2020-11-19T10:18:58-04:00noviembre 15th, 2018|Recurso|

Eduardo R. Lamadrid Aguilar, J.D., M.A.C. Director de Impacto Comunitario-Puerto Rico Asociación Americana del Corazón   La Administración de Tribunales de Puerto Rico se ha convertido en la primera entidad de la Isla en participar del programa de automonitoreo de la presión arterial de la Asociación Americana del Corazón (AHA). Mediante esta iniciativa, conocida en

Madres lactantes y el apoyo recibido en el lugar de trabajo

2020-11-19T10:18:58-04:00noviembre 15th, 2018|Recurso|

Autora: Darleen Irizarry Rosado, MBA Coautora: Dra. Rosaliz Santiago Ortega Universidad del Este   Trasfondo La lactancia ha sido reconocida como el método de alimentación más idóneo para los infantes. En Puerto Rico, al igual que otras jurisdicciones de Estados Unidos y del mundo, se reconoce y protege el derecho de la mujer a amamantar

What Managers Need to Know About the FMLA

2020-11-19T10:18:58-04:00octubre 16th, 2018|Recurso|

By Allen Smith, J.D. Download:  Sample FMLA Handout for Managers The role that managers play in Family and Medical Leave Act (FMLA) compliance doesn't have to be complex, so why do managers often fail to alert HR to employees' FMLA leave requests and intermittent leave misuse? Failure to understand their role in FMLA compliance efforts may

HR The Active Influencer

2020-11-19T10:18:58-04:00octubre 15th, 2018|Recurso|

A un mes de haber disfrutado grandemente la Conferencia Anual HR The Active Influencer, el Comité de Conferencia les debe un ¡GRACIAS! Gracias por apoyar el evento cumbre de SHRM Capítulo de Puerto Rico, donde se dieron visita sobre 740 profesionales y socios de negocio. Gracias por los comentarios que destacan el programa educativo de

Destrezas críticas para desarrollar nuestro liderazgo

2020-11-19T10:18:59-04:00octubre 15th, 2018|Recurso|

Por: Eliezer Pérez Soto, Ph. D   1.      Adoptar la innovación – integrar la innovación como una competencia critica para la sustentabilidad. ·         Creando las condiciones necesarias que permitan fomentar el comportamiento innovador dentro de la organización. ·         Promover una cultura de emprendimiento para lograr que los empleados aporten a la competitividad de la organización.

Mente sana en cuerpo sano

2020-11-19T10:18:59-04:00octubre 15th, 2018|Recurso|

Eduardo R. Lamadrid Aguilar, J.D., M.A.C. Director de Impacto Comunitario-Puerto Rico Asociación Americana del Corazón Si reconoce con facilidad esa frase que sirve de título, debe ser “ochentoso” como yo. Se utilizó mucho en campañas deportivas, queriendo afirmar que el ejercicio es bueno para la mente, igual que para el cuerpo, pues nos fortalece, nos

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